漾濞县召开新时期产业工人队伍建设改革工作推进会议

会议强调，各级党组织和工会组织要教育引导产业工人“当好主人翁、建功新时代”，结合岗位职责，充分发挥县域经济发展主力军作用，积极投身全县经济社会发展主战场建功立业。要服务灾后恢复重建、服务疫情防控、服务绿色发展、服务乡村振兴。

会议要求，要聚焦改革任务，有力推进产业工人队伍建设改革。要强化履职担当，凝聚推动产业工人改革强大合力。要增强改革合力、加强政策统筹、强化权益维护、加强督查指导。

会上，县委组织部、县总工会、县人社局、县工信局等4家县产改工作协调领导小组成员单位分别汇报了产改工作落实情况。产改工作2家示范企业代表作了发言。

自2017年中央、省、州部署新时期产业工人队伍建设改革工作以来，漾濞县相关部门各负其责、扎实工作，示范企业积极配合、落实工作，全县产改工作取得阶段性成效。漾濞县制定了《新时期产业工人队伍建设改革实施方案》，从5个方面分解37项改革任务，同时坚持试点先行，2020年确定大理大钢钢铁有限公司、大理漾濞苍山石门关旅游开发有限责任公司、云南电网有限责任公司、大理漾濞供电局、漾濞水能开发有限责任公司、大理漾濞核桃有限公司、漾濞雪山清酒厂等6家企业为全县“产业工人队伍建设改革”重点企业，其中大理大钢钢铁有限公司、大理漾濞苍山石门关旅游开发有限责任公司2家企业为示范企业。分别在2家企业组织开展“思想政治引领、非公企业党建、技术技能培训、劳动技能竞赛、劳动权益维护、职工技术创新、服务阵地建设等工作，做到先行先试、积累经验、以点带面、逐项落实。